恰逢春日，绿意萌动，在这充满希冀的春天，4月13日至14日，安徽监理管理学院举办了2024年第一期新员工入职培训。本次培训采用线上、线下相结合的方式，宣讲内容包括企业文化、历史、制度，建设基本程序、监理相关服务等，帮助新员工强化企业文化理念，提升员工的归属感与凝聚力，适应新岗位，首期培训取得圆满成功。

公司副总经理、学院常务副院长陈永新做培训开班动员。陈总对所有新员工的加入表示热烈的欢迎，勉励大家爱岗敬业，努力学知识、学技能，为美好明天而奋斗！

13日上午，公司总经理助理、办公室主任王新闻讲授《公司历史、业务、管理制度及员工职业发展》，详细介绍公司发展历史、业务板块、组织架构、管理制度等内容，并对员工职业发展提出专业建议。

13日下午，公司质安督查部主任储修璞讲授《工程建设基本程序与法律法规》，从工程建设基本程序与法律法规角度，剖析监理工作者的责任与义务。

14日上午，公司技术标准部主任凤银讲授《工程监理及相关服务概述》，详细介绍监理工作相关技术规范文件、实操手册，以及全过程工程咨询服务内容概述。14日下午，共36位新员工参与培训结业考试。

学员纷纷表示，本次培训内容丰富，针对性强，受益匪浅，今后将在岗位上脚踏实地，努力奋进，为公司事业添砖加瓦。本次培训将有效助力新员工了解公司，尽快实现角色转换，在工作岗位上实现自我价值。

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